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集團公司舉辦員工關愛計劃培訓督導推進會
發布日期:2018-11-16 03:43:28   來源:工會工作部   作者:馬博 周濤   點擊量:
    11月14日上午,集團公司員工關愛計劃培訓督導推進會在公司會議室舉行。集團公司工會副主席張大斌、工會工作部部長黃勇、副部長胡紅,集團所屬各單位工會主席、工會幹部、部分健康員及員工代表52人參會。
    推進會上,集團公司工會副主席張大斌從員工關愛計劃工作提出的背景、現實意義角度、與員工普惠三冊的關係,對員工健康關愛計劃(EAP)的重要性進行了深入闡述,從實施“一三三四四”工作法,對員工關愛工程如何推進進行了宣導,對下一階段的工作重點進行了安排部署。他指出,工會幹部要進一步提高認識、加強學習、理清思路、落實重點,希望通過這次的培訓督導推進會,各單位要認清存在的不足,明確任務,科學組織,通過推進實施員工健康關愛計劃工作,將工會實施的普惠政策、身心健康知識撒播到職工中,提升工作績效,促進和諧勞動關係建設。
    來自昆明公司、二公司、三公司三家第一批試點單位的代表,就本單位員工健康關愛工作推進情況進行了總結發言。內訓會上,來自三公司和昆明公司的內訓師譚小怡和陳勇分別授課。譚小怡以《新環境下如何安排好工作與生活》為題,從“和氣生財,建立健康的心態;諧行共濟,形成有效的交流;號召自我,調整生活的節奏。”三個維度闡釋出高效工作與舒適生活的某種必然關聯。陳勇講師則選擇以“職場溝通”為突破口,通過向上、橫向、對外三個方麵的溝通,不斷提高職場環境下廣大管理幹部的良好溝通能力和高效的辦事能力。期間,他們分別以播放小視頻、漫畫、講解通俗小故事、典型案例等為載體,讓聽眾耳目一新,極大調動起與會人員的聽課興趣和互動積極性,達到了預期內訓效果,更為大家今後工作提供了有效的範本和有益的借鑒。
    會上 ,集團公司工會工作部部長黃勇宣布組建“員工悅心服務團”的決定,並宣讀了各單位團員名單。本次會議由集團公司工會工作部副部長、女工委主任胡紅主持。

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